Impuls-Vortrag beim Arbeitgeberforum 2025 zu Fehlzeiten und KI mit Maria Vaske

Wie kann Künst­li­che Intel­li­genz dazu bei­tra­gen, Kran­ken­stän­de zu sen­ken und die psy­chi­sche Gesund­heit von Mit­ar­bei­ten­den zu stär­ken? Mit die­ser Fra­ge beschäf­tig­te ich mich im Auf­trag von X4B gemein­sam mit Ste­fan Mei­er (Geschäfts­füh­rer) im Vor­trag beim Arbeit­ge­ber­fo­rum 2025 der All­ge­mei­nen Arbeit­ge­ber­ver­ei­ni­gung Han­no­ver am 14. Mai 2025 im Schloss Herrenhausen.

Im Mit­tel­punkt stan­den die Chan­cen, KI für ein gesun­des Arbeits­um­feld und ein wirk­sa­mes betrieb­li­ches Gesund­heits­ma­nage­ment zu nut­zen. Künst­li­che Intel­li­genz — in Fach­fo­ren wur­de das The­ma pra­xis­nah und bran­chen­über­grei­fend dis­ku­tiert – vom Hand­werk über das betrieb­li­che Gesund­heits­ma­nage­ment bis hin zur Aus­bil­dung von Nach­wuchs­kräf­ten. Die zen­tra­le Erkennt­nis: Künst­li­che Intel­li­genz ist längst kei­ne Zukunfts­vi­si­on mehr, son­dern rea­ler “Game­ch­an­ger”. Das The­ma Fach­kräf­te­man­gel spielt dabei eine beson­de­re Rol­le. Gewin­ne einen Ein­druck von der Fach­ver­an­stal­tung.( Alle Fotos zu X4B von der Ver­an­stal­tung auf mariavaske.com/AGF: Axel Herzig)

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